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“我為公司獻金點子”大賽之完美收官

7月31日上午,山東光大公司辦公樓前又頒獎了!獲獎?wù)呔褪沁@次金點子的提報者。

7月15日,一場以““昌”言無忌造就燎原之火,天馬行空助力光大創(chuàng)新”為主題的“我為公司獻金點子”大賽在山東光大拉開帷幕。此次活動中公司各個部門都積極參與,從不同角度提報了自己關(guān)心的問題和創(chuàng)意提案,第一階段共有39人份書面提案; 第二階段“管理面對面”環(huán)節(jié),再次收到2項非常好的創(chuàng)意。

本次活動,我們對每個獎項不設(shè)人數(shù)上限,只要達到評選條件,即可獲得相應(yīng)的獎勵。經(jīng)評委認真討論和提案人答辯,評定出以下獎項:

    “科技進步獎一名,提案:“優(yōu)化端子尺寸,節(jié)約原材料”,獲獎?wù)撸翰芫爸?。同時該項目已立項,即日起開始由曹景洲擔(dān)任項目負責(zé)人,由技術(shù)部、車間共同協(xié)助完成端子系列產(chǎn)品的優(yōu)化,在滿足國家標(biāo)準(zhǔn)的情況下,達到節(jié)約的目的。

    工藝創(chuàng)新獎一名,提案:“自動吹氣取件”, 獲獎?wù)撸憾排蟮?。同時,該項目已立項,即日起開始由杜朋德?lián)雾椖控撠?zé)人,由維修部、端子班協(xié)助,先從銅、鋁端子著手進行系列產(chǎn)品的工藝改進,待此工藝成熟后向其它產(chǎn)品擴展。

    節(jié)約貢獻獎一名,提案:“300T壓力機剎車氣缸廢舊利用”,獲獎?wù)撸涸S海晴。3臺300噸摩擦壓力機圓盤剎車氣缸只因彈簧斷裂而被閑置在廢舊庫,許清晴師傅可以將其更換彈簧而重新利用,此項已立項,采購部協(xié)助采購所需配件,以后類似設(shè)備可同樣處理。

    另外還選出“鼓勵獎”十名;“參與獎”二十七名; 感謝四十位優(yōu)秀同事的付出,再接再厲!


    

在這次活動中,改變了以往的單純被動收集建議形式,增加了主動與員工溝通的“管理面對面”環(huán)節(jié)。7月28日下午,在公司餐廳,近五十名員工早早到場等候領(lǐng)導(dǎo)的到來。這次活動除邀請到分管計劃物流的運營副總杜總,分管生產(chǎn)的副總郭總,總工李工,銷售部經(jīng)理謝科,行政部經(jīng)理劉艷艷之外,公司老總張總和財務(wù)老總徐總也親臨現(xiàn)場,用心接待,認真聽取了每一位員工的意見和建議,并仔細地做了記錄,真誠地與員工溝通,肯定了一些員工的提案也及時解答了員工的疑問?;顒悠陂g,各位副總和經(jīng)理也及時、認真地解答了與之相關(guān)的問題?!敖瘘c子活動之管理面對面”有效地拉近了員工與領(lǐng)導(dǎo)之間的距離,更好地實現(xiàn)了員工與領(lǐng)導(dǎo)心往一處想、勁往一處使。

活動結(jié)束后,張總指出:管理面對面活動,能夠多方面融合,提升管理效率,也能集中多部門傾聽職工的心聲,維護員工參與企業(yè)管理的權(quán)益,現(xiàn)場集中聽取員工意見和建議,很有必要;一些員工所提的點子很有價值,得抓緊立項實施,一部分員工所提的問題也是非常具體的,關(guān)系到員工個人的工作、關(guān)系到企業(yè)的發(fā)展,會后要把這些都整理出來,并公示公司對這些問題的反饋,其中涉及到的部門更要本著認真負責(zé)的態(tài)度,能辦的馬上辦,不能辦的后續(xù)解決,通過各種途徑來深入了解員工的思想狀況,要通過以點帶面,觸及一類問題,要站在公司發(fā)展的大局角度上,盡量做到全面解決。同時,這樣的管理面對面活動要常期舉行,形成機制,可以半年或是一個季度舉行一次,我們要真正把員工的小事當(dāng)成工作中的大事,一件一件地去辦,一年一年地去干,切實維護好公司的和諧穩(wěn)定與發(fā)展。

依照“我為公司獻金子”大賽活動方案規(guī)定——“本著尊重員工的初心和踐行“閉環(huán)思維”工作方式,倡議組織人將獲獎項目進行實施追蹤并向大家公示階段成果;另外,也將對未獲獎的“金點子”給予回復(fù)和鼓勵?!被顒咏Y(jié)束后,我們對所有提案、建議和意見均做了逐一安排和解答,并進行了公示。

希望大家對此次活動滿意,在今后的工作中繼續(xù)多看、多想、多動腦,只要您有新發(fā)現(xiàn)、新點子您就隨時可以提出來,公司采納后就會給予獎勵,期待大家再立新功。

    “創(chuàng)新是第一動力,人才是第一資源”,員工是企業(yè)最寶貴的財富,除了待遇留人外,還要注重文化留人、事業(yè)留人、感情留人。金點子大賽、管理面對面等活動的開展,就是要搭建平臺、整合力量、關(guān)愛員工、真誠溝通,營造全體員工與企業(yè)“心往一片想、勁往一處使、擰成一股繩”的發(fā)展氛圍。企業(yè)愛護員工,員工關(guān)心企業(yè),共同努力,建設(shè)新的山東光大!



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